院属各单位:
根据《西北农林科技大学师德师风建设长效机制实施细则》和《西北农林科技大学师德师风考核办法》(校党发〔2020〕69号)通知精神,结合学院实际情况,现将我院2024年教职工年度师德师风考核工作通知如下:
一、组织机构
成立学院师德师风考核组,组成人员如下:
组长:田霄鸿
成员:田霄鸿、李志、贾汉忠、王铁成、任武刚、张建国、李荣华、张青峰、张红、李平、赵倩茹
院属各单位师德师风考核组:由各单位党支部委员、行政负责人、教师代表2-3名组成,考核组人数应为奇数,党支部书记任组长。
二、考核范围
本实施细则适用对象为学院全体教师(包括教学为主型、教学科研型、科研为主型和科研推广型教师)。
三、考核内容
依据《西北农林科技大学师德师风考核要点》(附件),从政治素质、品行修养、业务素质和仁爱之心四个方面进行考核。
四、考核程序
1.教职工在本人人事管理系统https://hr.nwafu.edu.cn/(系统内附填写说明)完成“师德师风”模块相关信息填写打印(内容与附件1《西北农林科技大学教师2024年度思想政治及师德师风鉴定表》相同)。
2.12月18日之前,各院属各单位师德师风考核组负责组织师德师风考核工作,参考教师年度工作成效和平时表现,结合教师年度考核同时进行。考核需充分听取和吸纳基层党组织、教学组织和学生的意见。
3.12月19日,考核结果(附件1、2)交学院党务办331室。
4.12月20日-26日,学院党委将教师师德师风考核结果进行公示,公示时间不少于5个工作日。
5.12月27日,经学院党政联席会审议教师师德师风考核结果后,以书面形式上报党委教师工作部。
五、考核等级
师德师风考核等级分为优秀、合格和不合格。院属各单位考核“优秀”等次的人数不超过本单位参评人数的15%(学生评教结果在本单位后15%不得评为优秀)。
1.具备下列条件的,师德师风考核直接认定为优秀(不占本单位15%的优秀指标)。
1)以“四有”好老师为标准,当年在教书育人方面获国家级、省(部)级、市(示范区)级以上党政部门奖励的各类先进;
2)被评为西北农林科技大学“我最喜爱的老师”“我心目中的好导师”等。
2.当年被评为院级“我最喜爱的老师”“我心目中的好导师”等考核可直接认定为优秀(占本单位15%的优秀指标)。
3.存在《西北农林科技大学师德师风考核要点(修订)》负面清单第一条至第十七条有关行为的,师德考核不合格。
4.存在《西北农林科技大学师德师风考核要点(修订)》负面清单第十八条至第二十八条有关行为的,师德考核按程序予以裁定。
5.其他人员为合格。
资源环境学院党委
2024年12月9日
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